SMT岗位职责

SMT课长

岗位要求:

1、大专以上学历,30-40岁以上SMT主管或经理工作经验,有大中型企业工作经验;

2、负责SMT生产计划的执行、追踪、异常处理,确保生产进度满足交付;

3、负责生产质量管控及异常分析对策改善。SMT工艺改善及效率提高;

4、计划及推动部门内教育训练工作,培训人才与技术;

5、负责生产KPI指标在本部的达成,各类资料协调及支持;

6、部门5S、安全、设备保养等事务工作的安排。

7、新机种导入项目推行;

8、有生产汽车产品经验

工作职责:

1、熟悉SMT工艺流程,对设备保养、行业技术标准、控制产品工艺有丰富经验;

2、熟悉YAMAHA设备,熟悉电脑编程、机器程序编制及相关设备的操作。机器故障排除,懂机器保养和维修。

3、对SMT工艺缺陷,能进行快速有针对性的分析,并制定有效对策;

4.管辖SMT车间的安全、品质、交期、效率及5S管理;

5.生产前准备工作的协调安排,对阶段性人员、工装、设备、产能清晰评估、及时准确提报需求;

6.负责SMT车间团队建设与基层管理人员、关键岗位培养等。

岗位要求:

1、大专以上学历,30-40岁以上SMT主管或经理工作经验,有大中型企业工作经验;

2、负责SMT生产计划的执行、追踪、异常处理,确保生产进度满足交付;

3、负责生产质量管控及异常分析对策改善。SMT工艺改善及效率提高;

4、计划及推动部门内教育训练工作,培训人才与技术;

5、负责生产KPI指标在本部的达成,各类资料协调及支持;

6、部门5S、安全、设备保养等事务工作的安排。

7、新机种导入项目推行;

8、有生产汽车产品经验