-
总部招聘助理岗位职责
-
岗位职责:
1.根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求;
2.协助建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
3.利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;
4.执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;
5.充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;
6.维护人才储备库;
7.上级安排的其他事情。
任职要求:
1.大专以上学历,人力资源相关专业,1年外地公司人员招聘工作经验优先考虑;
2.熟悉各种招聘模式和渠道,丰富的招聘经验和技巧,熟悉国家相关法律法规;
3.工作认真负责,能够独立、高效、高质量的完成招聘任务;
4.具有良好的沟通能力、谈判技巧、协调推进能力和抗压能力;
5.为人谦虚、坦诚、细致、亲和、有责任感、执行力强;
-
相关范文
- 热门推荐
-
- 1 项目主管助理岗位职责
- 2 招聘保安岗位职责
- 3 工业工程助理岗位职责
- 4 招聘HR岗位职责
- 5 财务部总经理助理岗位职责
- 6 助理博士岗位职责
- 7 办公人力资源助理岗位职责
- 8 试剂研发助理岗位职责
- 9 健康咨询助理岗位职责
- 10 研发部技术助理岗位职责
- 分类推荐
- 猜你喜欢
-
- 1 助理SQA工程师岗位职责
- 2 供应助理岗位职责
- 3 B2B商务助理岗位职责
- 4 制造工程师助理岗位职责
- 5 助理总裁岗位职责
- 6 追偿业务助理岗位职责
- 7 BIM工程师助理岗位职责
- 8 招聘编辑岗位职责
- 9 软件实施助理岗位职责
- 10 案场助理岗位职责
