水奶事业部经理岗位职责

岗位职责:1、拟定水奶代理品牌总体发展策略及行销规划与执行:根据市场拟定营销策略、活动规划及费用预算、控管、效益检视等进行损益预估拟定渠道发展策略实时关注竞品价格及对活动进行追踪2、对接入品牌进行聚焦规划,开发新产品、新市场:寻找合适的代理品牌审核进销存计划对代理合作条件的进行谈判持续优化供应商合作资源制定商品的采购评估标准3、制定与执行水奶事业部的战略战术目标:参与制定公司长期战略目标,制定水奶事业部目标落实水奶事业部各业务作战单元制定合理的销售政策合理调控区域销售预算及销售成本并监察执行4、执行、监控水奶代理品牌全区域市场销售管理的各项工作:制定完善的水奶事业部控制表格以及控管程序管理水奶品牌执行状况并分解目标落实到各业务作战单元完善水奶事业部销售流程考核水奶事业部各区域的销售进度与运营结果5、规划、建立并完善水奶事业部分销零售网络,达成上量目标:建立分销商、零售商评估制度深入了解分销商具备的能力及功能充分发挥作用开发分销商根据不同时期制定不同政策,达到营销目标6、打造有凝聚力的销售团队,参加公司级工作会议,推动事业部内外协调:合理配置各片区营销人员定期对下属进行强化培训积极参与公司级重要工作会议及营销管理中心会议与各品牌部门协调一致重视并负责质与量的目标完成任职要求:1、大专及以上学历,拥有高级管理经验3年以上者学历可适度放宽;2、8年以上快消品行业或相关专业工作经验,2年以上经理级管理经验;3、熟悉食品行业特征及市场竞争状态,熟悉公司的各项规章制度、企业文化和发展战略;4、具备较强的人际沟通能力、较强的团队精神,及逻辑思维能力;5、认真负责,吃苦耐劳,对工作有激情,有上进心;6、热爱销售工作,有强烈的成功欲望和企图心;7、精力充沛,具备在较强压力下出色完成任务的能力。