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店长岗位职责
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2.监管店铺行政及业务工作：主持早、晚会，并做好记录。
3.销售工作进行分析，每日检查货源情况，畅销产品及时补充，滞销产品作出合理化销售建议或退仓，确保日常的销售。
4.进（退）店的货品，安排店员认真清点，若发现差异，立即向公司汇报。
5.有效地管理和运用资源，如人力、货品、店铺陈列、宣传用品等。
6.定期对员工进行培训教育指导：与门店工作规范相关的一切规章制度。
7.传达公司下达的各项目及促成工作，培训及管理所有员工。
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