分行支行岗位职责

对公、零售条线分行副行长及支行行长分行/支行全条线的管理统筹;

负责组织本支行管理客户的营销、维护和管理,负责本分行/支行内部管理、制度建设、团队建设等工作;

完成总行下达的各项经营管理目标,促进支行的发展,不断提升支行的综合竞争力;

负责行领导交办的其他工作。

任职资格:

1、大学本科及以上学历,45周岁以下,金融工作年限8年以上;

2、现任其他金融机构同级职务或下一级职务3年以上;

3、熟悉国家经济金融方针政策及法律法规,具有较强的市场开拓能力、组织管理能力和风险控制能力;

4、熟悉银行各项业务和规章制度,具有较强的市场拓展能力和丰富的社会资源,符合监管部门的任职要求;

5、协助分行行长管理公司业务条线;整合相关资源并推进行内业务发展。支行全条线业务统筹、规划。分行/支行全条线的管理统筹;

负责组织本支行管理客户的营销、维护和管理,负责本分行/支行内部管理、制度建设、团队建设等工作;

完成总行下达的各项经营管理目标,促进支行的发展,不断提升支行的综合竞争力;

负责行领导交办的其他工作。

任职资格:

1、大学本科及以上学历,45周岁以下,金融工作年限8年以上;

2、现任其他金融机构同级职务或下一级职务3年以上;

3、熟悉国家经济金融方针政策及法律法规,具有较强的市场开拓能力、组织管理能力和风险控制能力;

4、熟悉银行各项业务和规章制度,具有较强的市场拓展能力和丰富的社会资源,符合监管部门的任职要求;

5、协助分行行长管理公司业务条线;整合相关资源并推进行内业务发展。支行全条线业务统筹、规划。