劳动保障所2月工作总结

工作总结范文

劳保所在党工委、办事处的正确领导下，在区人社局的业务指导下，以深化民生改善、增进群众福祉为目标，努力实现城乡居民收入倍增、人人公平享有社保和劳动关系和谐稳定，不断提升现代生活新品质。强化责任落实，认真组织实施，着力拓宽就创业渠道，提高技能培训质量，增大矛盾纠纷排查调处力度，取得了阶段性成效。

一、工作情况

(一)社会保险工作扎实推进。积极宣传落实征地转非参保及“两费”、城乡医疗保险、城镇职工个体社保代扣代缴、城镇职工失业保险、退休人员资格审查等政策，梳理解决因新老政策交替中存在的问题，城乡居民参保意识明显加强。

1.城乡居民养老保险参保完成389人，社保基金征集2219259.08元。

2.XXXX年已办结被征地项目6个，参保314人。

3.辖区内退休人员养老核查14000人。

4.办理领取失业金人员71人。

5.征地转非参保、“两费”分配工作进展顺利

①接待群众征地转非参保、“两费”分配等信访来访109人次，及时解决群众反映的问题，群众满意度明显提高。

②城镇职工个体和城乡居民社保代扣代缴业务办理分别达1584人和353人。

③为参保前死亡人员补发待遇39万余元。

(二)有序开展促进就业工作

1.城镇新增就业289人，登记失业人员再就业91人，就业困难人员就业69人。农集区登记失业人员再就业52人，有就业愿望的就业率100%。

2.农村富余劳动力转移就业403人。

3.消除了“零就业”家庭，实名制网络录入数据与报表技术误差率3%，达到小于5%的标准;登记失业人员全部纳入了台帐(包括电子台帐)管理。

4.扶持城乡劳动者新增创业114户。

5.开办蜀绣培训班2个，培训60人，贴息贷款1人，计10万元。

6.组织了3次招聘会(1月31日怡和新城;2月28日龙华二期活动广场;3月9日-12日好日子社区大面文化广场举行现场招聘会)，提供各层次岗位达3019个，现场求职的劳动力5000多人次，达成意向用工1027个;发布用工信息621条，提供岗位20xx年余个，切实帮助解决了辖区内劳动力求职的难题，有效促进了就业。

(三)强化网格管理，构建和谐劳动关系。

1.辖区内网格8个网格，正常运转率100%，利用两网化开展了企业年检101家，纸质年审93家，收集岗位1300多个;协调处理投诉举报案件60起，成功57起，涉及金额2300余万元，成功率95%，建立了投诉处理台帐;妥善处理民工维权案件42起，街办服务中心安排了专人在现场协助处理劳动维权工作。

2.为辖区内外来务工者子女接受义务教育免费换签(新签)劳动合同467份。

3.街办设立了劳动争议调解委员会，安排了3名调解员;建立了调解处理台帐，对调解处理做了书面记录;调解争议成功率95%。

二、存在问题

(一)就业培训因时间长、培训补贴低、上岗率较低，造成城乡劳动者参加培训积极性不高，完成任务的难度较大。需求与用工需求之间存在较大差距，招工和就业矛盾突出，仍然存在招工难和就业难。

(二)征地转非参保、“两费”分配工作离群众需要有差距，易出现群众来访和不稳定因素。

(三)构建和谐劳动关系与“两网化”工作结合不好，劳动维权存在中间人的现象，劳动监察员协管员的作用难以有效发挥。部分农民工的法律意识不强，建筑工地易发生劳动争议，调解难度大，人手紧。

三、下一步工作打算

(一)加强社保政策解释和落实。做好“两费”分配全程指导、XXXX年城乡养老保险、退休人员资格审查、城镇职工个体和城乡居民社保代扣代缴、城镇职工失业保险工作，做好辖区内群众咨询、办理等服务，热情接待群众信访和来访，及时化解矛盾。

(二)强化宣传，促进就业。以多种形式广泛宣传就业知识、就业再就业优惠政策，努力营造关心、支持就业和再就业工作的社会环境和舆论氛围。引导驻辖区内单位和企业树立社会责任感，积极提供就业岗位，为辖区内就业工作作出应有的贡献。

(三)坚持业务培训，提高工作人员服务能力。组织好每月例会培训，不断提高工作人员业务能力，增强对本职工作的事业心和责任感;加强制度管理和指导工作，提升服务水平;加强就业与保障公共服务水平，力求服务的标准化、规范化、信息化、精细化;关注困难群体，分类开展个性化服务，提升服务质量。

(四)排查调处劳动争议，维护辖区和谐稳定。扎实抓好劳动保障监察“两网化”管理，发挥劳动争议调解委员会作用，及时协调和解决劳动争议，有效维护用工单位和劳动者的合法权益。

工作总结范文

市安监局：

XXXX年上半年以来，我县安全生产工作在县委、县政府的正确领导和高度重视下，紧紧围绕安全稳定大局，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，认真贯彻落实中、省、市、县有关安全生产工作的一系列安排部署，切实加强领导，坚持常抓不懈，夯实安全监管责任，强化综合监管，扎实开展安全生产监查管理。在全县上下共同努力下，截止6月底，全县共发生各类事故108起，比同期下降5.26%;死亡2人与同期比下降60%;受伤31人与同期上升10.71%;直接经济损失7.86万元，比同期下降52.14%。其中工矿商贸企业未发生事故，安全生产形势平稳。

一、开展的主要工作

(一)全面布置安排安全生产大检查工作。深入开展安全生产大检查。根据季节特点和重点时段安全生产要求，有针对性的开展了安全生产大检查。及时安排部署了春节、两会等重点时段的安全生产大检查工作，开展了以抓“隐患排查治理”为重点的春节节后复产安全生产检查，开展了以非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等重点行业领域的专项安全检查，以汛期、高温季节重点时段的安全专项检查。要求在检查过程中要不留死角，严打重罚，确保节后企业复产复工安全生产形势稳定，累计开展安全生产检查176次，其中非煤矿山企业组织检查86次，烟花爆竹生产经营企业检查22次，危险化学品生产经营企业检查68次，确保了重点时段的安全稳定。

(二)全面落实安全生产责任制。一是在年初召开的全县安全生产工作会议上，县政府与18个镇和27个安全监管职能部门签定了安全生产责任书。会后，相关部门分别召开了道路交通、非煤矿山、危险化学品及烟花爆竹、特种设备、食品药品等安全专项会议，并同业主签定了安全生产责任书。各镇也分别召开了安全工作会议，并与社区居委会、村民委员会和辖区内企业签定了安全生产责任书，落实了企业安全生产的主体责任。二是印发了《xxxx年全县安全生产工作要点》和《关于印发的通知》，进一步明确县政府相关部门及各镇安全生产监管责任。三是修订了安全生产的考核办法，明确了“一票否决”的规定要求，同时，加大了安全生产“问责制”的力度，进一步加强政府对安全生产工作的领导力度。

(三)超前预防，确保非煤矿山(尾矿库)安全渡汛。为确保非煤矿山和尾矿库安全渡汛，我局及时安排部署非煤矿山汛期安全生产专项检查，对全县非煤矿山及尾矿库汛期安全渡汛工作进行了安排部署。强化监管措施，落实企业主体责任，认真开展尾矿库安全隐患排查专项治理工作，并加强尾矿库的应急管理体系建设，完善事故灾害应急预案，严格汛期值班制度，畅通信息，确保安全渡汛。

(四)认真开展“安全生产隐患排查治理”专项行动。成立了以分管副县长为组长的“隐患排查治理“专项行动领导小组，组建7个检查组，在各行业内全面开展隐患排查专项行动。非煤矿山方面，共检查非煤矿山企业30个，排查各类安全隐患10起，责令改正、停止违法行为2起，下达隐患改正指令书2份，并督促企业按时限要求对存在的隐患全部整改到位;危化及烟花爆竹方面，对全县危险化学品企业、烟花爆竹生产经营零售企业进行检查，督促企业按照专项检查要求，加强日常安全检查巡查工作，并督促企业对检查中存在的安全隐患进行全面整改。

(五)认真开展“安全生产月”宣传活动。根据中、省、市安全生产月工作要求，及时下发了《xxxx年xxxx县安全生产月活动方案》，各镇、各部门及企业都扎实开展了安全月宣传活动。

(六)认真开展“打非治违”活动。结合日常安全监管，强化“打非”措施，严厉打击安全生产领域内非法违法生产、经营、建设活动。非煤矿山方面：结合开展非煤矿山专项整治，严厉打击露天矿山无证开采、越界开采、乱采滥挖等违法违规的行为，未依法履行有关审批程序，擅自勘探、建设和开采矿产资源的行为。对全县非煤矿山企业，查出安全隐患2处，发出整改指令书2份，复查意见书2份，安全隐患已整改到位1处。危险化学品和烟花爆竹方面：结合安全专项整治，对全县35家加油站、2户氧气、乙炔销售门店进行检查，加强日常监管工作，在检查过程中要求高度重视，认真负责，不可有一丝松懈，在安全检查的基础上，做好“回头望”，不给隐患留空子，确保零事故发生。同时加强烟花爆竹生产经营企业安全检查，无论是批发公司或经营户，严格控制经营场所及存放数量和安全距离，对不符合经营烟花爆竹的商户坚决予以取缔，对存在隐患的均进行了及时整改。检查烟花爆竹企业4家(生产、经营企业各2家)，检查记录13份,提出整改意见7条。对全县烟花爆竹经营(零售)进行了全面检查，检查记录10份,提出共性整改意见5条。同时，强化了县烟花办管理职能，对烟花爆竹批发及零售实行统一标志管理。