民主评议行风政风整改工作总结

第一篇

第二阶段，我局为将民主评议行风政风工作更加深入推进，进一步加大了行风评议工作力度，认真贯彻落实中央活动的开展，多渠道开展了征求意见和建议活动，并针对问题制定了切实可行的整改计划，组织监督员开展了明查暗防。现将第二阶段工作小结如下：

一、多形式收集群众意见建议

为确保行风评议工作真正取得实效,我局公开了举报投诉监督电话、投诉电子信箱、科技局行风评议实施方案、领导小组名单等内容；自觉地接受群众监督,推动了行风评议的开展。

为找出科技工作中存在的不足,我局开展了机关干部自查自纠活动,召开了科技企业座谈会，发放了征求意见表,征求在工作作风、办事效率、服务群众等方面存在的问题。为准确掌握基层科技工作存在的问题,我局积极深入企业、乡镇村和农户,联系群众，征求群众意见。

二、深入基础，开展明察暗防

7月3日和8月6日，我局由局分管领导带队，行风监督员组成明察暗访工作小组，分别进行了政风行风明察暗访活动。明察暗访调查的内容为转变职能、依法办事、改进政风、廉洁自律等多个方面。在明察暗访活动中，被调查的科技企业积极主动配合工作，对局工作人员的工作进行客观评议，基层企业普遍认为科技局工作人员在科技政策宣传辅导方面比较及时、到位，能充分利用网站、电话等和被服务企业进行沟通和交流，但也有个别企业反映科技政策宣传服务有待加强。我局通过开展明察暗访活动，及时发现工作中存在的问题，督促所涉及的科技管理部门对存在的问题及时进行整改，进一步优化服务，提高办事效率，更好地推进民主评议政风行风工作深入开展。

三、分析汇总问题建议，及时通报检查情况

在认真查找问题基础上，我局对查找的问题进行认真研究分析，并对问题进行整改任务分解。现将情况报告如下：

1.局政务公开方面有些方面不够规范

2.科技宣传要进一步加强。

四、针对发现问题，提出解决措施

针对以上两个问题，我们召开了局务会进行专题研究，并制定出整改意见：

1.规范局政务公开工作。

整改措施：严格按照上级要求，在局网站、公开栏按时公开局相关政务信息。

责任人：

承办股室：局办公室

整改期限：XXXX年11月前

2.科技宣传工作

多形式开展科技宣传。利用网络、电视等多种形式开展科技宣传。深入乡村，深入企业进行科技宣传。

责任人：

承办股室：相关股室

整改期限：XXXX年10月前

今年以来通过开展行风评议活动，有力地推动了行风政风建设和日常工作开展,全局干部职工纪律作风有新变化,通过开展民主评议行风活动,着力解决了工作中存在的一些问题：如部分干部职工学习自觉性不够强、学习力度不到，使队伍整体素质有了较大提高，工作热情高、干劲足,营造了良好的工作氛围,使各项工作逐步走入了规范化,上班纪律、办事效率与过去对比都发生了明显的变化。

经过努力，我局行风评议工作初显成效，我们将继续抓住关键不放松，广开言路，广纳贤言，接受群众的监督，促进行风建设顺利开展，努力开创科技工作新局面。

第二篇

上半年，为推进我局民主评议行风政风工作扎实深入开展，我们进一步加大了行风评议工作力度。结合贯彻落实中央“八项规定”，围绕我县科学发展、跨越发展的主题，围绕科技工作的中心任务，突出解决了管理制度、工作效能、服务意识等方面的问题，增强了组织纪律观念，提高了机关工作效能，加大了科技服务力度。现将今年民评工作第一阶段工作小结如下：

一、精心部署,强化责任,推进行风评议扎实开展

为抓好行风评议工作，年初，我局召开了有全体干部职工参加的行风评议动员会，认真部署了开展民主评议政风行风活动，对民主评议工作的重要意义进行再宣传，要求大家从思想上再次提高认识，统一思想，全身心地投入到这项工作中来，从自身做起，树立科技工作良好风气。由于局人事变动，及时调整了民主评议政风行风活动领导小组，由新到任的局长任组长，副局长任副组长。结合实际，我局制定了操作性强的《县科技局XXXX年度开展民主评议行风政风工作实施方案》，对学习、自查、整改等各项内容规定了具体的完成时限，确保行风评议工作的顺利开展。结合XXXX年民主评议行风暴露出来的一些问题,对局一些制度进行了修订和完善,使行政管理规范化,科技服务自觉化，办事程序简便化,办事结果透明化。为推进行风评议工作深入扎实开展,我们将民主评议行风工作的结果与机关干部职工年底考核评优挂钩,把民主评议行风工作绩效记入考核档案,充分调动了全体人员的积极性。

二、把评议工作和业务工作紧密结合

5月19日——25日科技活动周期间,我局开展了科普宣传活动,接受群众的咨询和投诉。活动期间,前来参观咨询的群众络绎不绝,工作人员耐心解答了群众咨询的问题,群众对科技局的工农业科技项目兴趣浓厚,这次活动共接收群众咨询3500余人（次），发放宣传单近5000余份。

三、选聘政风行风监督员，接受社会监督

为扎实抓好民主评议政风行风评议工作，广泛征求意见和建议，诚恳接受社会各界监督，使政风行风得到持久健康的发展，我局特聘请了詹金春等6名同志为政风行风评议特邀监督员。

通过开展行风评议活动，有力地推动了行风政风建设和日常工作开展,全局干部职工纪律作风有新变化,通过开展民主评议行风活动,着力解决工作中存在的一些问题：如部分干部职工学习自觉性不够强、学习力度不到，使队伍整体素质有了较大提高，工作热情高、干劲足,营造了良好的工作氛围,使各项工作逐步走入了规范化,上班纪律、办事效率与过去对比都发生了明显的变化。

经过努力，县科技局行风评议工作初显成效，我们将继续抓住关键不放松，广开言路，广纳贤言，接受群众的监督，促进行风建设顺利开展，努力开创科技工作新局面。

四、下一步工作打算

行评活动进入下一阶段（查找问题落实整改阶段）。各项工作进入关键时期，我局要认真总结前段评议工作，认真查找问题，征求评议意见和建议，逐条梳理、分析原因，研究和制订进一步整改的措施，并抓好落实。在活动中，我局将加强检查，严肃纪律。针对行评工作的特殊要求，加强检查，明确有关纪律，确保民主评议政风行风活动工作任务落实到位，确保圆满完成任务。

第三篇

一、领导重视、机制健全

1、加强组织领导。

为了深入开展民主评议政风行风工作，一是成立民主评议政风行风工作领导机构，由局长任组长、一名主任科员和副局长为副组长，成员由办公室、各股室负责人组成，下设办公室，指定专人负责处理日常事务。二是制定了《县环境保护局XXXX年民主评议政风行风工作实施方案》和选题评议方案。对开展民主评议政风行风进行了具体安排，确定了评议对象和内容，实施步骤和方法，使之有章可循，不走过场。三是聘请纪检监察部门、人大代表、政协委员、离退休老同志、企业单位代表、部分单位负责人担任我局民主评议政风行风监督员，定期组织召开政风行风座谈会议，听取意见和建议，主动配合行评代表开展工作。四是加强对各股室行风建设督查指导。建立健全了工作责任制，形成一级抓一级，层层落实的工作局面，确保我局民主评议行风工作顺利开展。

2、完善工作机制。

一是结合深化机关作风年建设和机关效能建设，根据合法性、完整性和公正性的原则，在原有的机关规章制度的基础上，进一步建立和完善首问责任制、服务承诺制、限时办结制、岗位责任制等规章制度和规范条文，以制度规范约束工作人员行为，建立健全了绩效考评、效能督查等工作制度，结合实际制定了绩效考评方案，对干部职工个人素质、业务工作等各方面表现进行综合考评，强化了机关内部管理，增强了全体干部职工的责任意识，促进了行风建设。

二是深化管理，提高服务质量。落实便民措施，在各股室醒目位置，将建设项目管理程序、排污收费法律依据、程序和项目审批所需材料、环境影响评价单位、服务范围，以及排污收费征收流程等上墙张贴，调整充实了政府环保窗口工作人员，并在环保局内部增设了环保办事大厅，既方便群众办事，又接受群众监督，而且提高了办事效率。

三是亮岗履职、实行党务政务公开。按照自主定责、承诺尽责、民评履责的要求，认真组织实施岗位目标管理，个人“亮岗履职”，实行“一定三评三落实”，促进了“设岗定责”工作的落实。把政风行风评议与年度工作考评、公务员考核、党员民主评议、创建文明单位、创先争优活动有机结合起来，促进了作风转变和机关效能建设。同时，设立政务公开栏和党务公开栏，建立了网络信息公开平台，公开承诺服务，做到办事公正廉明，局务公开透明。

二、加大宣传，营造氛围

1、提高认识，落实责任。

根据县纠风办和市环保局明环[XXXX年]25号通知精神，为把我局政风行风评议工作落实到位。于4月28日召开政风行风评议工作动员会议，进行了具体部署，会上副局长对全国环保系统党风廉政建设工作会议精神作了学习传达，局长同志对开展政风行风评议提出了要求：一是要强化干部职工廉政建设意识。按照年初签订的党风廉政建设目标责任书的要求，认真落实党风廉政建设“一岗双责”和“党政一把手负责制”，不断深化领导干部廉洁自律工作。二是要进一步提升行风政风水平。严明党的纪律，坚决落实环保部的“六项禁令”的要求，把政风行风建设作为精神文明建设、“创先争优”活动的重要内容，从源头治腐治懒。以更加坚决的态度、更有力的措施、更扎实的作风，把党风廉政建设工作落到实处。三是要进一步提高环保服务水平。始终坚持环保为民，致力服务重点项目，深入开展整治违法排污企业保障群众健康环保行动，严厉打击环境违法行为，有力解决影响群众健康的环境行为，确保辖区环境安全。通过学习动员，端正了态度，营造了氛围。

2、深化学习教育，夯实思想基础。

为了打造学习型环保局，强化理论武装，充分利用机关“二、四”教育载体和重大节庆开展法纪教育、廉洁自律教育、警示教育、时事政治教育、环保法规和专业技能教育，并注重创新学习方式，拓展学习途径，丰富学习内容。做到把集中教育与个人自学结合起来，把干部职工教育与党员“三会一课”教育结合起来，组织全局干部职工学理论、学经济、学业务、学科学技术，使学习达到全员化、全面化。通过学习教育，提高了干部职工的思想觉悟，增强了政治敏锐感，增强了法律意识和廉政意识，激发了工作热情、调动了工作积极性，干部职工的素质和工作效力都有了明显提升。

三、强化措施、边整边改，注重评议实效

查找并整改问题，是民主评议政风行风工作取得成效的关键，我局始终以此为重心来开展工作。工作中采取请进来，走出去的方法，认真听取群众意见，查找政风行风方面存在的问题和薄弱环节，建立整改台账，制定整改措施，提高评议实效。

1、畅通诉求渠道。在局一楼党务政务公开栏上，长期公开投诉举报电话和网址。同时，在环保网上设立了“行风效能”专栏，公开政风行风和作风效能建设信息；设立了“公众参与”专栏，公众可以在“局长信箱”、“建言献策”、“意见征集”、“投诉咨询”等栏目表达诉求。

2、广泛征求意见。印发了“县环保局民主评议政风行风征求意见函”，积极向政风行风督导员和监督员征求意见并落实整改。印发了“县环保局政风行风评议征求意见函”100份，收回85份，其中满意80份，占94.1%，基本满意5份，占5.9%，不满意0份，占0%。

3、认真处理信访投诉。我局广开言路，通过多种措施，畅通信访渠道，成立了信访工作领导小组及办公室，设立投诉电话，制定了每季度老干部和群众接待日等。今年1-11月收到信访举报10件，我们对每一信访件及投诉电话都能认真进行梳理，分析研究，及时调查处理，凡能反馈的都认真答复说明情况，做到投诉办结率100%。

4、抓好问题整改。为全面准确地掌握全局在行业作风方面存在的问题，我们把政务公开、依法行政、清正廉洁、优化服务、窗口建设、强化监督等六个方面，以及环境行政审批、环境行政评审、环境执法、资金（项目）分配、物资（设备）采购、干部人事任免等“环保六项权力”的规范化运行，作为调查摸底的主要内容，采取三种方式开展调查摸底工作：一是向县直各部门及县重点污染源企业发调查问卷表；二是由县行政服务中心环保窗口向来我局办事的人员发放问卷表；三是请行风监督员向社会各界开展调查，进行明查暗访，从中发现问题，建立整改台账，及时加强整改。

在整改过程中，认真开展“四查四看”：一查服务意识，看服务态度是否端正。各项对外服务承诺是否落实，“门难进、脸难看、事难办”等现象是否杜绝。二查政务公开，看政务公开是否全面落实。公开的信息是否及时准确，该公开而没有公开的现象是否存在。三查工作纪律，看遵守各项规章制度和工作纪律情况。是否有迟到早退和工作期间用电脑打游戏等现象。四查工作制度，看工作制度的落实情况。有没有不按工作制度办事、违规操作等现象。同时，从今年4月开始，结合政风行风评议工作，开展局机关作风纪律整顿，强化了出勤签到制度，加强效能管理和政风行风建设。

四、结合工作实际，抓好选题评议

根据《XXXX年全市环保系统民主评议政风行风选题评议实施方案》精神，我局经充分研究讨论，明确今年的政风行风选题评议内容为：加强饮用水水源地保护，切实保障人民群众饮水安全。我县共有2个集中式饮用水源地，即王坪栋饮用水源保护区和坑井饮用水源保护区。在开展选题评议中，结合XXXX年环保专项行动，力推四项措施，加强饮用水源地保护，加强饮用水环境监管力度，确保群众饮用水安全。一是加强现场环境监察力度。结合前期饮用水源地安全隐患排查工作，对城区饮用水源地防控点位进行了更新，监察人员对水源地状况、保护区内执行环境法律法规情况、水源地周边面源污染防治进行了现场执法检查，完成城区饮用水源地的现场检查。二是加强水质监测频次。为及时地掌控各饮用水源地水质变化动态，进一步加大水质监测频次。县监测站固定每两月监测一次，每季度不定期监测一次，根据监测数据显示，主要集中式饮用水源地水质达标率100%，达到GB3838—20xx年《地表水环境质量标准》中Ⅲ类水质标准；三是加强部门间沟通协调。加强与各水源地所属乡镇、村沟通，将水源地现场监察、水质情况告知，并督促水源地限期加强监管，建立信息反馈制度。四是加强环保工作宣传力度。采取发放环保宣传单、宣传车进村宣传、设立环保知识咨询台等形式，深入发动群众，加强饮用水源地的环境保护工作宣传，畅通投诉热线，确保及时发现及时查处。五是印发民主评议政风行风选题评议征求意见函，发放50份，收回39份，其中，满意39份，占82%；基本满意7份，占18%；不满意0份，占0%。

总之，通过开展行风政风评议工作，促进了我局各项业务工作的开展，工业污染治理成果得到巩固，生态环境保护和生态县创建各项工作得到落实，环境质量状况得到进一步的提高，环保工作取得了一定成效。但与上级的要求和发展的需要还有一定的差距，如工作人员的业务素质还有待提高，监测人员、执法人员不足，监测手段还比较落后等等困难和问题。下一步我局将按照“十二五”环境建设的要求，在县委、县政府的正确领导下，在上级环保部门的指导下，认真查找民主评议中存在的问题，落实整改措施，扎实抓好环保局机关作风的有效转变，促进我局各项工作上新台阶。